1 - GIORNI DI MALATTIA
Non sara' piu' accettato il certificato medico come giustificazione di malattia.
Se si riesce ad andare dal dottore si puo' andare anche al lavoro.

2 - GIORNI LIBERI E DI FERIE
Ogni impiegato ricevera' 104 giorni liberi all'anno. Si chiamano sabati e domeniche.

3 - BAGNO
La nuova normativa prevede un massimo di 3 minuti per il bagno.
Dopo suonera' un allarme, si aprira' la porta e verra' scattata una fotografia.
Dopo il secondo ritardo in bagno, la foto verra' esposta in bacheca.

4 - PAUSA A PRANZO
4.1 - Gli impiegati magri riceveranno 30 minuti, perche' hanno bisogno di mangiare di piu' per ingrassare.
4.2 - Quelli normali riceveranno 15 minuti, per fare un pasto equilibrato e rimanere in forma.
4.3 - I grassi riceveranno 5 minuti, che sono piu' che sufficienti per uno slim fast.

5 - AUMENTI
5.1 - Gli aumenti di stipendio vengono correlati all'abbigliamento del lavoratore.
5. 2 - Se si veste con scarpe Prada da euro 350,00 o borsa Gucci da euro 600,00, si presume che il lavoratore stia bene economicamente e quindi non abbia bisogno di un aumento.
5.3 - Se si veste troppo poveramente,si presume che il lavoratore debba imparare ad amministrare meglio le sue finanze e quindi non sara' concesso l'aumento.
5.4 - Se si veste normalmente vuol dire che il lavoratore ha una retribuzione sufficiente e quindi non sara' concesso l'aumento.

P.S. - Per aver letto questa normativa in orario di lavoro vi verranno trattenuti 4 minuti di stipendio.